Servicios

Asesoramiento Legal para Startups en España

Tu startup se basa en una gran idea. Nuestro asesoramiento legal para startups en España asegura que se construya sobre una base jurídica sólida. Somos el socio legal ágil que necesitas para proteger tu proyecto y acelerar tu crecimiento desde el primer día.

Asesoramiento Legal para Startups en España

Programación en línea

Reserva tu cita ahora

La mejor forma de despejar tus dudas es concertar una llamada con uno de nuestros expertos.

Todos los precios son finales e incluyen IVA. Contamos con intérpretes de francés, portugués, árabe (variante marroquí), ruso y ucraniano. Otros idiomas pueden estar disponibles bajo petición.

€80

30’

Video llamada

Asesoría de Inmigración

¿Dudas sobre cómo inmigrar a España? Resuélvelas en una consulta inicial con nuestros abogados y asesores expertos.

*El coste de la consulta se descuenta del precio final del servicio.

€185

45’

Video llamada

Asesoría Fiscal

Ideal para particulares y empresas en España que necesiten asesoramiento especializado en cuestiones fiscales complejas.

*El coste de la consulta se descuenta del precio final del servicio.

€250

60’

Video llamada

Inmigración y planificación fiscal

Una sesión integral para tomar decisiones antes de mudarte a España. Analizamos tu residencia legal, tu posible impacto fiscal y las obligaciones que debes prever.

*El coste de la consulta se descuenta del precio final del servicio.
What is the Legal Advice for Startups in Spain

Acerca del servicio

¿Cuál es el asesoramiento legal para las startups en España?

El viaje de una startup, de una simple idea a un líder de mercado, es una carrera de alto riesgo. El asesoramiento legal para startups en España no es un obstáculo burocrático; es tu escudo estratégico y tu plataforma de lanzamiento.

Entendemos que te mueves rápido, y tu apoyo legal debe moverse aún más rápido.

Todo empieza por los cimientos. El documento más crítico es el Pacto de Socios. Define las reglas del juego entre los fundadores, protegiendo los intereses de todos antes incluso de empezar.

Atraer y retener al mejor talento es clave. Te ayudamos a diseñar e implementar Planes de Opciones sobre Acciones para Empleados (ESOPs), una herramienta poderosa para incentivar a los miembros clave de tu equipo cuando el efectivo es limitado.

En el mundo digital actual, la protección de datos (RGPD) no es una opción. Implementamos los textos legales necesarios, como Políticas de Privacidad y Términos y Condiciones, para asegurar que tu web o app cumpla plenamente con la ley desde su lanzamiento, evitando multas potenciales masivas.

Attracting and retaining the best talent is key. We help you design and implement Employee Stock Option Plans (ESOPs), a powerful tool to incentivize your key team members when cash is tight.

Desde redactar tus primeros contratos con clientes hasta escalar internacionalmente, no somos solo abogados. Somos tu departamento legal externo, construido para la velocidad y las exigencias del ecosistema startup.

Disfruta de todos los beneficios que ofrece

Las ventajas del asesoramiento jurídico para las startups en España

Prepárate para la Inversión

Ten tu estructura legal lista para cualquier proceso de due diligence.

Protege tus Activos Clave

Blinda tu marca, tu software y tu valiosa propiedad intelectual.

Mitiga Riesgos Legales

Evita los errores comunes y costosos que pueden hundir una startup.

Soporte Legal Ágil

Damos soluciones rápidas y prácticas adaptadas a tu velocidad.

¿Eres elegible?

Requisitos para solicitar asesoramiento jurídico para startups en España

Estos son los requisitos para los solicitantes de Asesoramiento Jurídico para Startups en España:

Pacto de Socios y Corporate

Constituimos tu S.L. y redactamos un pacto de socios robusto que define participaciones, roles, vesting y cláusulas de salida para evitar conflictos futuros.
Registramos tus marcas y te asesoramos sobre las mejores estrategias para proteger tu software, diseños y otros activos intangibles, que suelen ser el principal valor de tu empresa.
Redactamos todos los textos legales necesarios (Política de Privacidad, Cookies, T&C) e implementamos protocolos para asegurar que cumplas con la ley desde el primer día.
Te asesoramos durante todo el proceso de financiación, desde la negociación del term sheet con los inversores hasta el cierre de la ronda semilla o Serie A.
Creamos plantillas sólidas para tus contratos con clientes, proveedores y los términos de servicio para tu plataforma SaaS, protegiendo tus fuentes de ingresos.

¿Tienes alguna pregunta sobre el proceso de inmigración a España?

DOCUMENTACIÓN REQUERIDA

Documentación necesaria para el asesoramiento jurídico para startups en España

Esta es la documentación necesaria para el asesoramiento jurídico para startups en España.

Nuestros números hablan por sí solos

Nuestros logros

De media, cada día damos buenas noticias sobre sus casos de inmigración a entre 9 y 10 personas. Una verdadera ventaja de este trabajo.

Negativas revocadas en apelaciones

+ 0

Casos de inmigración resueltos y en trámite

+ 0

Casos de inmigración resueltos y en proceso

0 %

Únete a una comunidad de clientes satisfechos

FAQ

Preguntas frecuentes sobre el asesoramiento jurídico para startups en España

¿Por qué necesito un pacto de socios si todos somos amigos?

Un pacto de socios es como un acuerdo prematrimonial para negocios. Protege vuestra amistad y la empresa al establecer reglas claras para escenarios futuros complejos como la salida de un fundador, un desacuerdo o una oferta de compra.
Proteges el nombre y el logo registrándolos como marca comercial. El código del software está protegido automáticamente por copyright, pero podemos ayudarte con estrategias como el depósito notarial o el registro de PI para crear una prueba de autoría más sólida.
Un Term Sheet es un documento que resume los términos principales de una inversión. Generalmente no es vinculante, pero sirve como la guía fundamental para redactar los contratos de inversión finales, que sí lo son.
Sí, absolutamente. Si tu startup trata cualquier dato personal de usuarios de la UE (incluso un email), el cumplimiento es obligatorio desde el inicio. Las multas por incumplimiento son altísimas y pueden ser devastadoras para un nuevo negocio.
Un ESOP (Plan de Opciones sobre Acciones para Empleados) es un sistema para otorgar a los empleados el derecho a comprar acciones a un precio fijado en el futuro. Es una herramienta muy potente para atraer y retener al mejor talento cuando no puedes competir con grandes salarios.

Guiándote en cada paso hacia un futuro brillante.
¿Listo para empezar?